Menu

Vacature Meewerkstagiair - Afstudeerstagiair Gamification bij Technologie en Innovatie

  • Den Haag
  • HBO/WO
  • IT
  • Stage
Zorgen dat we precies weten hoe we gamification kunnen inzetten binnen onze operatie. Dat vraagt om out of the box denken over meerdere disciplines heen, zoals operatie, HR en commercie. Maar ook om een creatieve geest en doortastendheid.

Heb je vragen over deze vacature? Neem dan gerust contact met mij op.

Megan Braam

Megan Braam

Over de functie

  • Je onderzoekt hoe we gamification in kunnen zetten in onze operatie, en streeft hierbij 3 doelen na;

          - Betere kwaliteit (meer pakketten afleveren binnen het tijdvak).
          - Duurzame bezorging (efficiënt rijden en stimuleren van zo min mogelijk brandstofverbruik).
          - Plezier in werk (kan de game het werk leuker maken?).

  • Je brengt de kansen en risico’s van gamification in kaart.
  • Je gaat in gesprek met bedrijven die gamification al inzetten en je praat met gamification experts. Maar ook met de mensen in de PostNL operatie, zien zij het zitten? Wat hebben zij nodig? Hoe trigger je de competitiedrang van onze medewerkers?
  • Je onderzoekt welke onderdelen van onze logistiek met name geschikt zijn voor de inzet van gamification en je werkt concrete voorbeelden uit.
  • Je zet een pilot op waarbij we jouw voorstel in het klein testen.

Onze ambitie

We willen de favoriete bezorger van Nederland zijn door iedere dag weer bijzondere momenten te bezorgen. Daarbij staan onze medewerkers voorop en onze klanten centraal. We zoeken altijd naar manieren om het nóg beter te doen. En daar hebben we jou bij nodig. Dankzij jou weten we precies hoe we gamification in onze operatie kunnen inzetten en zo betere kwaliteit, duurzamere bezorging én meer plezier in het werk te realiseren.

 

Je hebt:

  • De mogelijkheid om minimaal 4 dagen per week mee te werken;
  • De mogelijkheid om minimaal 4 maanden stage te lopen;
  • Een HBO - of WO opleiding op het gebied van Gamification, IT, Industrieel ontwerpen of User Interaction design;
  • Interesse in gamification en IT en je gelooft in digitale oplossingen;
  • Creativiteit, communicatieve vaardigheden en je kan schakelen op verschillende niveaus.

Wat bezorgen we jou?

  • Professionele- en persoonlijke ontwikkelmogelijkheden;
  • Een stagevergoeding van minimaal € 400 en maximaal € 500 bruto per maand o.b.v. 40 uur per week; 
  • Een tegemoetkoming in je reiskosten; 
  • Een lidmaatschap bij de stagiairsvereniging PostNL (STAP). STAP-leden organiseren zelf activiteiten, met ondersteuning van Graduate Recruitment. Als lid van deze club maak je kennis met ons bedrijf en collega stagiairs;
  • Doorgroeimogelijkheden naar het YEP of een startersfunctie.

Sollicitatieproces

  • 1. Sollicitatie

    Bedankt voor je sollicitatie! Je krijgt binnen vijf werkdagen een reactie van onze recruiter.
  • 2. Gesprek

    Je hebt een gesprek met je toekomstige manager.
  • 3. Stageovereenkomst

    Je ontvangt je stageovereenkomst per e-mail.
  • 4. Nieuwe baan

    Je ondertekent de overeenkomst digitaal. Welkom bij PostNL!