Menu

Projectleider Sourcing

  • HR
  • Den Haag
  • Reguliere baan
  • Professional

Wil jij werken in een boeiende en professionele omgeving bij een groeiende logistieke marktleider? Ben jij iemand die met denk- en daadkracht een complex onderwerp verder kan brengen? Wij zoeken jou!

Uitdagingen

De markt waarin PostNL opereert groeit en verandert snel. Dit betekent dat PostNL als organisatie haar operationele processen nog sneller, flexibeler en efficiënter moet inrichten. Veel van het uitvoerende werk wordt in verband hiermee uitbesteed aan ondernemers. Dat zijn uitzendbureaus, maar ook een grote groep subcontractors, die in opdracht van PostNL een deel van het werk voor hun rekening nemen.

De afdeling Sourcing van PostNL Pakketten is verantwoordelijk voor de bezetting van de primaire processen in de snelgroeiende pakkettendistributie. De afdeling mag een gezonde bezettingsmix bepalen tussen eigen personeel en (sub)-contractors. PostNL doet hiervoor zaken met een breed pallet aan ondernemingen: uitzendbureaus, gemeentelijke SW bedrijven, MKB  transportondernemingen en ZZP’ers. De afdeling Sourcing regelt alle zaken rond het uitbesteden van arbeid zoals:

  • het zoeken en selecteren van ondernemers die, in opdracht van PostNL, aan de slag willen;
  • het tariefbeleid, contractmanagement en de kwaliteitsbewaking.

De grootste uitdagingen van de afdeling Sourcing voor 2019 zijn: het vinden van voldoende geschikte ondernemers die de groei en de innovaties van de pakkettenmarkt aan kunnen en (in het licht van allerlei wettelijke en maatschappelijke ontwikkelingen) blijven voldoen aan de normen van goed opdrachtgeverschap. 

Je verantwoordelijkheden

  • Verantwoordelijk voor het ontwerp, de realisatie en/of de implementatie van projecten die onderdeel zijn van het Sourcing programma van PostNL Pakketten;
  • Draagvlak creëren bij stakeholders;
  • Het goed structureren van het project en het leiden van multidisciplinaire projectteams;
  • Bewaken van deadlines binnen het project.

Wat breng jij mee?

  • Je beschikt over WO werk- en denkniveau en aantoonbare ervaring in een logistieke productie omgeving en met logistieke processen;
  • Je hebt een sterk analytisch en bedrijfskundig/cijfermatig inzicht;
  • Je kunt zelfstandig werken in een complexe omgeving;
  • Je communiceert met alle niveaus in de organisatie;
  • Je hebt een hands-on mentaliteit, bent enthousiast, leergierig en pakt zaken zelf op;
  • Je bent (in potentie) een sterke projectmanager die invloed uitoefent op basis van deskundigheid/ overtuigingskracht.

Wat bieden wij jou?

  • Een uitdagende en veelzijdige functie binnen een dynamische werkomgeving in een concurrerende markt;
  • Veel zelfstandigheid en vrijheid in de uitvoering van de functie;
  • Mogelijkheid om conform Het Nieuwe Werken plaats- en tijdonafhankelijk te werken;
  • Prettige, informele werkomgeving met veel ruimte voor ondernemerschap en fijne collega’s;
  • een salaris  conform CAO PostNL schaal 11 van maximaal € 5.484 bruto per maand op basis van 39,25 uur per week. Inschaling vindt plaats afhankelijk van relevante kennis en werkervaring. Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, onder andere smartphone, 25 vakantiedagen en een gunstige pensioenregeling;
  • Standplaats Den Haag en tijdelijk nog Hoofddorp.

 

Interesse?

We nodigen je uit om te solliciteren met je CV en overtuigende motivatie. Je kunt reageren tot 1 februari 2019.  Daarna nemen we contact met jou op.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 7  februari 2019 van 9 tot 17uur in Den Haag.

Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), referentiecheck en een pre-employment screening zijn onderdeel van de selectieprocedure

Wil je graag meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Teun van der Hoek, Projectmanager Sourcing Strategie, via teun.van.der.hoek@postnl.nl.

Wanneer je vragen hebt over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Yadira van der Ende, Recruiter via yadira.van.der.ende@postnl.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Dit geldt zowel voor W&S-, interim-, als detacheringbureaus.

Sollicitatieproces

  • 1. Sollicitatie

    Bedankt voor je sollicitatie! Je krijgt binnen vijf werkdagen een reactie van onze recruiter.
  • 2. Telefonisch contact

    Hebben we vragen over je CV of motivatie, dan bellen we je.
  • 3. Gesprekken

    Afhankelijk van de functie heb je één of meerdere gesprekken met onze recruiter, je toekomstige manager en directe collega’s.
  • 4. Aanbieding

    Je ontvangt per e-mail een arbeidsvoorwaarden aanbod.
  • 5. Nieuwe baan

    Je ondertekent je contract digitaal. Welkom bij PostNL!

Kan ik je helpen?

Heb je vragen over deze vacature? Neem dan gerust contact met mij op.

0682489935 stuur een mail

Yadira van der Ende

Yadira van der Ende