Menu

Vacature Shiftleider Controlroom

  • Amsterdam
  • (V)MBO
  • Logistiek
  • Professional
Zorgen dat de bezorging van duizenden pakketten zo probleemloos mogelijk verloopt. Dat vraagt om leiderschap, enthousiasme en een verantwoordelijke houding.

Heb je vragen over deze vacature? Neem dan gerust contact met mij op.

Gerda Betlem - de Vos

Over de functie

In onze controlrooms weten we waar onze chauffeurs en hun pakketten zich bevinden. Op elk moment en op elke plaats. Als het anders loopt dan gepland (files, pech), is er snel een oplossing nodig. Daar zorgen de medewerkers van de controlroom voor. Jij bent hun shiftleider en stuurt hen aan. Van de bezettingsplanning, voeren van de administratie en urenregistratie tot het begeleiden van (nieuwe) medewerkers. Je implementeert nieuwe projecten, denk aan de invoering van nieuwe handhelds. Een job waarin het soms turbulent is, maar waar je veel kunt betekenen voor medewerkers, klanten én chauffeurs.

Onze ambitie

We willen de favoriete bezorger van Nederland zijn door iedere dag weer bijzondere momenten te bezorgen. Daarbij staan onze medewerkers voorop en onze klanten centraal. We zoeken altijd naar manieren om het nóg beter te doen. En daar hebben we jou bij nodig. Jouw medewerkers weten wat ze moeten doen als een chauffeur of klant belt. Voor een stipte bezorging van duizenden pakketten. Daar worden klanten blij van!

Je hebt:

  • een mbo-opleiding op niveau 4;
  • twee jaar leidinggevende ervaring;
  • affiniteit met het gebruik van systemen.

 
Met jouw positieve en enthousiaste instelling zorg je voor een goede werksfeer, of het nu half vijf ’s morgens is of elf uur ’s avonds. Je weet wat jouw medewerkers nodig hebben om hun werk te doen en daar zorg je voor. Daardoor leveren ze de beste prestaties en dat maakt jou trots.

Wat bezorgen we jou?

  • E​​​​en salaris in schaal 6 van € 2.034 tot € 2.898 bruto per maand (va 21 jaar) als je fulltime werkt;
  • 8% vakantiegeld en 25 vrije dagen als je fulltime werkt;
  • tegemoetkoming in je reiskosten;
  • collectieve zorgverzekering en goed pensioen via ons eigen PostNL pensioenfonds;
  • goede interne opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden;
  • korting op o.a. fietsen, elektronica, kleding, sporten, dagjes uit en vakanties;
  • op termijn een vaste aanstelling.
     

Aan het eind van je dienst kijk je samen met je vier medewerkers terug op de shift. Het is weer gelukt om problemen op te lossen. Misschien zijn jullie ze zelfs wel voor geweest! Het was aanpoten, maar je kunt met een tevreden gevoel naar huis.

Sollicitatieproces

  • 1. Sollicitatie

    Bedankt voor je sollicitatie! Je krijgt binnen vijf werkdagen een reactie van onze recruiter.
  • 2. Telefonisch contact

    Hebben we vragen over je CV of motivatie, dan bellen we je.
  • 3. Gesprekken

    Afhankelijk van de functie heb je één of meerdere gesprekken met onze recruiter, je toekomstige manager en directe collega’s.
  • 4. Aanbieding

    Je ontvangt per e-mail een arbeidsvoorwaarden aanbod.
  • 5. Nieuwe baan

    Je ondertekent je contract digitaal. Welkom bij PostNL!